Selon une étude du ministère de l’emploi, du travail et de la cohésion sociale, 52 % des salariés ont bénéficié d’un dispositif d’épargne salariale en 2002, contre 48 % les années précédentes. En 2002, 6 millions de salariés ont perçu une prime de 10,6 milliards d’euros (soit 1.758 EUR en moyenne par salarié).
Le ministère du Travail constate que la loi du 19 février 2001 (dit "loi Fabius") a particulièrement favorisé la diffusion des dispositifs de participation financière (l’intéressement et les plans d’épargne entreprise).